AIDEZ-NOUS À TRANSFORMER L’USUEL EN EXCEPTIONNEL !
Si nos projets immobiliers sont tournés vers le mieux-être de leurs locataires, notre milieu de travail est tourné vers le mieux-être de notre équipe. Envie de nouveaux défis ? Joignez-vous à une entreprise avant-gardiste qui prend soin de ses employés en priorisant l’équilibre travail-vie personnelle !
Des avantages qui améliorent la vie « pour vrai »
Choisir de travailler avec l’équipe d’Immostar, c’est opter pour un milieu professionnel stimulant, autant par son équipe attrayante et créative que par ses projets immobiliers innovants et haut de gamme !
En plus, nous offrons une gamme complète d’avantages :
Programme d’assurances (soins dentaires, soins médicaux/paramédicaux/ visuels, vie, voyage) ainsi que l’invalidité longue durée et l’accès à des services médico-virtuels;
Programme de Mieux-Être;
Congés de maladie;
Congés sociaux;
Frais mensuels pour cellulaire remboursés ou cellulaire fourni/payé;
Primes pour référencement allant jusqu’à 2000 $;
Programme d’accueil et d’intégration;
Formation continue;
Possibilités d'avancement au sein de l'entreprise;
Activités sociales diversifiées.
Un poste à la hauteur de vos compétences
Au sein de l’équipe exploitation, vos talents seront sollicités pour diriger le centre commercial Promenade du St-Laurent à Matane :
Représenter l’entreprise auprès des locataires, de la chambre de commerce, des autorités municipales et gouvernementales.
Maintenir d’excellentes relations avec les locataires et veiller à la satisfaction de leurs besoins, y compris le suivi des assurances.
Planifier et mettre en œuvre des initiatives promotionnelles afin de générer de l’achalandage, tout en assurant une présence active sur les médias sociaux et dans la communauté locale.
Gérer les budgets d’exploitation, en assurer le suivi rigoureux et identifier des opportunités d’optimisation des dépenses.
Assister le département de construction dans la supervision des dépenses en capitalisation.
Négocier les contrats de service, obtenir les soumissions nécessaires et autoriser les bons de commande conformément aux niveaux d’approbation en vigueur.
Superviser le personnel sous sa responsabilité et s’assurer de la qualité des travaux d’entretien, tant préventifs que correctifs, selon les standards de l’entreprise.
Mettre en œuvre le plan d’entretien préventif, tenir à jour le registre de maintenance ainsi que le catalogue SIMDUT et autres exigences liées à la sécurité.
Gérer la location à court et long terme, assurer le recouvrement des loyers et le respect des ententes contractuelles.
Analyser les rapports de ventes et expliquer les écarts significatifs entre périodes comparables.
Avez-vous ce que nous recherchons?
3 années et plus d’expérience dans des fonctions similaires;
Bonne capacité à gérer les échéanciers serrés, tout en faisant preuve d’aisance dans l’accomplissement de plusieurs tâches simultanées;
Habileté de communication professionnelle orientée vers le service à la clientèle.
Quelques mots sur nous
Nous sommes le pionnier des certifications WELL et LEED à Québec, axées sur le mieux-être des habitants et de la planète. Fins stratèges immobiliers, mais avant tout humains, nous croyons que nos projets doivent être innovants, durables et de la plus grande qualité qui soit – sans s’y limiter. Nous ne disons “mission accomplie” que s’ils profitent à nos locataires, nos investisseurs, la communauté et nos quelque cent employé·es. Ayant soif de nous dépasser, nous voyons toujours plus loin et créons les tendances pour transformer l’usuel en exceptionnel. Acquisition, développement, investissement et gestion de projets : nous sommes un leader en immobilier et gérons un portefeuille de plus de 865M$ regroupant 58 propriétés au Québec et au Nouveau-Brunswick.
Chaque membre de notre équipe est indissociable de nos succès et nous ne manquons jamais l’occasion de le souligner.
Envie d’en savoir plus? Écrivez-nous pour propulser votre carrière! rh@immostar.ca
*L’usage du genre masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.